CHEF DE PRODUIT LBS APAC (Baking Solutions - Asie-Pacifique)

Principales fonctions

Le Product Manager (PM) joue un rôle clé dans la croissance ambitieuse prévue pour le portefeuille de produits Lallemand Baking Solutions (LBS) de la région APAC. Le PM est responsable de la gamme de produits et des interfaces avec les équipes concernées afin de garantir l'orientation et la mise en œuvre du plan de produit annuel. Le plan de produit doit refléter les priorités internes du plan stratégique quinquennal de LBS, les exigences des clients externes et les principales opportunités du marché, en veillant à ce que nous nous concentrions sur les domaines qui apporteront le meilleur retour sur les ventes.

Principales responsabilités et activités :

- Exécuter le plan produit pour sa zone géographique de responsabilité, en mettant en œuvre le mix marketing requis (4 P), en tenant compte des contributions de chaque secteur concerné.
- Il est responsable de la mise à jour des dossiers de documentation des produits et de la coordination avec l'assurance qualité et l'application.
- Responsable du lancement des produits, il prépare, exécute et supervise toutes les activités opérationnelles liées au lancement des solutions LBS et à leur déploiement (en impliquant et en motivant les ventes dans ce processus). Il veille à ce que tout soit conforme aux exigences linguistiques, culturelles et juridiques des différents marchés.
- Dans ce rôle, le PM aide le Business Director de la région à atteindre les objectifs de vente et de profit de la région, conformément au plan quinquennal.
- Il collabore avec les ventes et le développement de produits pour mettre sur le marché de nouveaux concepts de produits.
- Il travaille avec le responsable du développement technique de l'entreprise sur les aspects techniques des nouveaux produits, des nouvelles applications, des réunions avec les clients, etc., y compris la coordination des tests de cuisson et la présentation des résultats.
- Le chef de projet fait partie de la plateforme de marketing mondiale, apportant sa contribution et son soutien aux initiatives mondiales. En fonction de l'évaluation des besoins du marché, il peut être le champion désigné pour les projets d'innovation mondiaux et/ou exécuter les projets convenus dans le cadre du pipeline d'innovation.
- Il est chargé de proposer le plan de communication de l'AFB pour sa région. Il est également responsable de la mise en œuvre des campagnes de communication mondiales dans sa région.
- Informer et coordonner les activités régionales de marketing et de communication avec le directeur mondial du marketing et de la communication.
- Il participe aux équipes des grands comptes et/ou à des activités régionales spécifiques telles que des expositions, des événements clients, des journées d'innovation, etc.
- Il identifie les tendances spécifiques du marché régional qui peuvent conduire au lancement de nouveaux produits ou servir de base au plan d'innovation mondial. Il surveille les activités du marché et de la concurrence.
- Assurer une formation externe et interne sur les produits, le cas échéant.
- Assister le groupe des opérations et de la planification dans la prévision des commandes et le placement des stocks.
- Gérer le processus d'échantillonnage local, maintenir les stocks d'échantillons et gérer le flux d'échantillons pour les nouveaux produits sur mesure de la région/LBS, en étroite collaboration avec le responsable du développement des affaires techniques.

Principaux résultats :

- Respect du budget financier
- Succès du placement de produits
- Préparer, soumettre et approuver le plan annuel des produits LBS pour la zone définie, conformément à la stratégie LBS.
- Gérer le portefeuille de produits sous tous ses aspects.
- Mesures relatives aux nouveaux clients (temps/coût d'intégration)
- Mesures relatives aux clients existants (maintien et croissance)

Compétences techniques

Requis

• Au moins deux ans d'expérience dans le domaine du marketing B2B et de la gestion de produits.
• Diplôme d'études supérieures en commerce, marketing et/ou gestion de produits.

Un atout

• Une expérience dans le secteur de la boulangerie est un atout.
• Il comprend suffisamment le domaine technique pour défier les équipes de R&D et d'application et possède un solide état d'esprit commercial, c'est-à-dire qu'il est capable d'atteindre des objectifs.

Qualités personnelles

Requis

• Très motivé, orienté vers les objectifs et les solutions, avec de bonnes aptitudes à la communication et à la présentation. Avec un désir d'apprendre en permanence
• Mentalité pragmatique et pratique. Travailler de manière autonome et dans un environnement d'équipe.

Un atout

• Compétences informatiques avancées.
• Maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. La connaissance d'une autre langue est préférable.
• Aimer voyager, s'intéresser à d'autres cultures et les adopter

Organisation

Lallemand est une société canadienne privée fondée à la fin du XIXe siècle, qui développe, produit et commercialise des micro-organismes pour divers marchés. Les bureaux administratifs de la société mère sont situés à Montréal, au Canada. Aujourd'hui, Lallemand emploie plus de 5 000 personnes travaillant dans plus de 45 pays sur 5 continents.

Cette unité d'affaires offre des levures et des ingrédients de qualité supérieure aux boulangers d'Amérique du Nord, d'Europe, du Moyen-Orient et d'Afrique. Elle possède également une importante expertise en agents de conditionnement de pâtes à base d'enzymes.

Dans toutes ces régions, les équipes de Lallemand collaborent étroitement dans le but de fournir des produits et services innovateurs, soutenues par un important réseau d'experts techniques.

Veuillez prendre note que des mesures d'adaptation seront prises à toutes les étapes du processus d'embauche. Les candidats doivent faire connaître leurs besoins à l'avance.