Détails de l'offre Administrateur de Plateformes et de Réseaux Senior

Période d'affichage

Du 15 septembre 2022
au 30 novembre 2022

Pays ou région

France

Lieu de travail

Travail à domicile

Peut varier

Blagnac, Midi-Pyrénées

Unité d'affaires

Corporatif

Département

Technologies de l'information

Date d'entrée en fonction

Dès que possible

Statut de l'emploi

Permanent - Temps plein

Expérience de travail minimale

5 ans

Niveau académique minimum

Aucune exigence minimale

Salaire

À déterminer

Avantages sociaux

Gamme d'avantages sociaux concurrentiels

Administrateur de Plateformes et de Réseaux Senior

Principales fonctions

L’équipe Plateformes et Réseaux est à la recherche d’une personne clé dans notre objectif d’excellence à maintenir opérationnelles nos différentes plateformes. Il s'agit d'un poste clé pour maintenir, surveiller et mettre à jour toutes nos plates-formes.

Principales Responsabilités:

  • Mener des projets informatiques clés de la conception à la réalisation pour répondre à de nouveaux besoins en matière de réseau et d'infrastructure.
  • Fournir un support de niveau 3 au reste de l'organisation.
  • Fournir un transfert de connaissances aux opérations après la conception de nouveaux systèmes.
  • Fournir une assistance quotidienne pour les demandes d'exploitation de la plate-forme et du réseau.
  • Maintenir et prendre en charge tout le matériel réseau (Routeurs, commutateurs, pare-feu et les points d'accès sans-fil).
  • Installer, configurer et dépanner les serveurs et solutions stockage HPE/Dell.
  • Installer, configurer et dépanner Windows Server (2008 – 2019)
  • Installer, configurer et dépanner la plate-forme VMware
  • Surveiller en permanence la capacité et les performances du réseau de ressources informatiques, des serveurs, du stockage, etc. de l'entreprise.
  • Communiquer auprès des responsables avec efficacité et précision tout progrès et/ou retard. 
  • S’attacher à fournir un support et un service de qualité.
  • Analyser, recommander et mettre en œuvre de nouvelles technologies et des améliorations à l'infrastructure.
  • Effectuer une analyse technique approfondie de tout incident sur Microsoft, Linux, l'infrastructure réseau et les systèmes internes et escalader/assurer la liaison avec d'autres équipes/départements, si nécessaire, pour résoudre un incident.
  • Identifiez les opportunités d'automatisation de la restauration des services et appliquez une réponse automatisée via des méthodes scriptées.
  • Travailler avec toutes les équipes informatiques pour atteindre notre SLO.
  • Des déplacements sont à prévoir dans nos sites à travers le monde pour de nouvelles installations et maintenances.

Compétences techniques

Requis

  • Plus de 10 ans d'expérience professionnelle et de solides connaissances dans un environnement réseau (serveur Windows 2003/2008/2012/2016/2019 et Linux RHEL) avec Active Directory dans un environnement multi-serveurs et multi-sites.
  • Plus de 10 ans d'expérience et une connaissance approfondie des technologies de mise en réseau, notamment Cisco, routeur, commutateur, pare-feu, sans-fil, DHCP, DNS et les bonnes pratiques en matière de sécurités réseaux.
  • Plus de 10 ans d'expérience dans le support d'infrastructure, la conception, la migration et/ou la mise en œuvre des technologies Microsoft, y compris Active Directory.
  • Plus de 10 ans d'expérience en virtualisation avec la plate-forme VMware et vCenter.
  • Connaissance pratique des serveurs d'applications et de leurs services MS Exchange, IIS, Apache, Citrix, cPanel, etc.

Un atout

  • Plus de 3 ans d’expérience avec PowerShell / Terraform .
  • Expérience avec RHEL et les distributions Linux.
  • Connaissance de SolarWinds ou de plateformes de surveillance similaires.
  • Connaissances de PowerBI / Power Automate.
  • Connaissance sur les procédures de sauvegarde et la sécurité informatique.
  • Bilingue français / anglais.
  • Connaissance de l'espagnol et/ou du portugais.

Qualités personnelles

Requis

  • Sens de l'initiative et travail en autonomie.
  • Bon esprit d’équipe, apprécie le travail en équipe.
  • Organisé, efficace avec une bonne gestion du temps.
  • Forte aptitude technique et expérience avec une grande variété de technologies.
  • Capacité d'apprendre rapidement et, si nécessaire, d'évaluer un nouvel outil ou une nouvelle technologie.
  • Doit avoir une forte orientation client et qualité.
  • Être capable de travailler occasionnellement sous pression.

Critères généraux

Requis

  • Être disposé à se déplacer dans nos bureaux à travers le monde pour des projets, de la maintenance, des installations et participer à des réunions. Un passeport valide est requis.

Organisation

Lallemand est une société canadienne privée fondée à la fin du XIXe siècle, qui développe, produit et commercialise des micro-organismes pour divers marchés. Les bureaux administratifs de la société mère sont situés à Montréal, au Canada. Aujourd'hui, Lallemand emploie plus de 4 500 personnes travaillant dans plus de 45 pays sur 5 continents.

L'unité d'affaires corporative de Lallemand englobe tous les services de soutien offerts aux autres unités d'affaires. Elle s'assure d'optimiser les processus internes, voit au bon fonctionnement opérationnel et à un alignement stratégique cohérent.

Le secteur corporatif se situe principalement à Montréal, au Canada, et compte sur l'expertise de gens en Gestion, Finance et comptabilité, Ingénierie, Recherche et développement (R&D), Ressources humaines (RH) et Technologie de l'information (TI). Si vous désirez contribuer à faire vivre nos valeurs de passion, de collaboration et d'innovation à la grandeur de l'organisation, nous aimerions vous connaître!

Veuillez prendre note que des mesures d'adaptation seront prises à toutes les étapes du processus d'embauche. Les candidats doivent faire connaître leurs besoins à l'avance.

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